能力の低い人ほど「自分を過大評価する」

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能力の低い人ほど「自分を過大評価する」

スタッフブログ

2020/11/03 能力の低い人ほど「自分を過大評価する」

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

おはようございます。

 

 

本日は、心理学の面白い研究結果の

2つ目をご紹介したいと思います。

 

 

能力の低い人ほど

 

 

コーネル大学のダニングと、

その弟子であるクルーガーの名前が

冠せられた「ダニング=クルーガー効果」

という心理学用語があります。

 

 

これは、「能力の低い人ほど

自分の未熟さや他人のスキルの高さを

認識できず、自分を過大評価する

傾向がある」という手厳しい指摘で、

「能力が低い人ほど自分を過大評価する」

と報告しています。

 

 

彼らの実験は、

ユーモア、文法、論理のテストを

使ったものです。

 

 

たとえば、ユーモアのテストを

使った実験では、被験者である65 名の

大学生に30 個のジョークを読ませ、

どれくらい面白かったか評価してもらう。

 

と同時に、「あなたのユーモアの

理解度は同年代のなかでどのくらいに

位置していると思いますか」と尋ね、

自身のセンスを評価してもらいました。

 

 

すると、実際のユーモア理解度の

順位の低い人ほど、

「自分はユーモアセンスがある」と

自己評価を高くする傾向があったのです。

 

 

さらに、成績下位25%以内の人は、

総じて「上位40%程度にいる」と

自分を過大評価し、

逆に成績上位25%以内の人は、

平均して「上位30%程度にいる」と

過小評価したのです。

 

 

つまり、能力が低い人ほど、

傲慢だということが示唆されたのです。

 

 

また、「あなたは平均よりも

運転がうまいほうですか?」

というアンケートに対しても、

実に70%が「私は平均以上です」と

回答していることからも、

そもそも「自分は大丈夫」

「他人は自分より下」と

決めつけて考えている人が

多いとも言えそうです。

 

 

上から目線の人や

無駄に自信だけある人の多くが、

なぜ偉そうな態度をとるのか?

 

 

それは自身を客観視する

「メタ認知」ができていないからです。

 

 

ですから、そんな人が発する言葉や

評価に踊らされ、ストレスを

抱える必要はありません。

 

 

「自分を客観視できていない人が

偉そうにしている」ととらえたとき、

なんだかその人が情けない人に

見えてきませんか?

 

 

横暴な人間のパワハラまがいの言動は

鵜呑みにせずに、

「この人はとても悲しい人なんだな」

と思うことで、ストレスを

抱えないようにしてください。

 

 

自分の願望や脳の特徴などによって、

実際の現象とは違う方向に考えが

向いてしまう現象を「認知バイアス」

というのですが、多くの人が

「自分の能力不足を認めることがつらい」

と認知バイアスの罠に陥りがちです。

 

 

現実を直視することができず、

その結果、成長する機会を

損失してしまう

裏を返せば、困難を乗り越え

成功を手にした人たちは、

認知バイアスに陥らずに、

自分と向き合ったということが

言えるでしょう。

 

 

自分を過小評価しろとは言いません。

ですが、謙虚な気持ちを抱くことは、

結果的に自分自身の状態を客観的に

判断するメタ認知につながります。

 

 

「あなたが無能なら、

あなたは自分が無能であることを

知ることはできない。

 

 

正しい答えを生み出すために

必要なスキルは、正解が何であるかを

認識するために必要なスキルと同じである」

と、ダニングとクルーガーの弁です。

 

 

種を蒔いて、実るためにも、まずは

自分を受け入れるということが重要です。

 

 

そういう人が上司であればいいのですが、

そうではない場合は横暴な態度を

そのまま受け取ってストレスに

するのではなく、

謙虚に自己修養・自己研鑽に

励むことを優先した方がいいですね。

 

 

最後までご覧いただき

ありがとうございました。

 

 

 

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